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第70章 岁末功成权柄固经世宏图展望篇（第4页）

他知道，自己和他的团队，已经成长为公司内部一股不可忽视的强大力量。

岁末的最后一天，李班加独自留在空旷的办公室，利用难得的清净，开始思考更长远的未来。

他打开【翰林院（中级）】的“战略推演沙盘”

和【军机处（初级）】的“重大决策辅助”

功能，不再仅仅局限于新媒体创新部的“一亩三分地”

，而是将目光投向了整个公司的未来五年战略、乃至整个行业的生态格局。

“新兴社交平台的流量红利期还能持续多久？AI技术对内容创作和用户交互的颠覆性影响会有多大？公司现有的业务板块，在未来的市场竞争中，哪些是增长极，哪些是包袱？如果要做大规模的战略转型，突破口在哪里？是进行内部的组织再造，还是寻求外部的并购与战略合作？”

一个个宏大而复杂的问题，在他脑海中盘旋。

在【翰林院】和【军机处】的辅助下，他仿佛拥有了超越常人的战略视野和决策能力，开始隐隐触摸到更高层面的商业运作逻辑。

就在他沉浸在这种“经略天下，运筹帷幄”

的快感中时，沉寂已久的“九五至尊模拟器”

主系统，突然发出了一道无比恢弘、甚至带着几分天道威严的敕令！

【叮咚——！

恭贺陛下！

内修外攘，德被四方，已初步具备“经世济民，问鼎九五”

之根基！

现颁布第四卷核心主线任务：【问道九鼎·天下布武】！

】

【任务引言：“九鼎者，国之重器，天下之权柄也。

昔禹铸九鼎，以镇九州，象征天下共主。

今商海沉浮，群雄逐鹿，陛下欲登九五之尊，必先整合内外资源，革故鼎新，于公司之内，建立绝对之领导核心；于行业之外，开创颠覆性之商业格局，方能称之为‘问道九鼎，天下布武’！”

】

【【问道九鼎·天下布武】第一阶段任务：【龙兴于渊·革旧布新】】

【任务目标：在未来一年内，主导或核心参与至少一项公司级的重大战略变革项目（如：核心事业群重组、颠覆性新业务孵化并取得市场领先地位、完成一次成功的战略级并购或融资等），并在此过程中，将个人在公司的决策影响力提升至副总裁级别（或同等实际权柄）。

】

【任务难度：炼狱级！

！

！

】

【任务奖励：？？？（根据完成度与影响力，奖励将远超想象，并直接关联“九五至尊”

最终目标）】

【失败惩罚：系统等级永久性锁定，陛下“帝王之路”

止步于此。